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科研团队领导作用自我认识的调查分析

文献类型： 中文期刊

作者： 李巨光;苗水清;赵锡海;谢波

作者机构：

关键词： 科研团队;领导作用;自我认识;调查分析

期刊名称：管理观察

ISSN： 1674-2877

年卷期： 2009 年 035 期

页码： 243-245

摘要： 科研团队领导作力学科带头人,是科研团队最重要、关键的组顾要求,共有不可替代的作用.通过对科研团队领导的问卷调查,可以了解其对团队领导作用的自我认识水平.调查结果表明:科研团队领导最重要作用是引领科技创新研究方向;女性团队领导较男性团队领导更加看重自己对团队的作用;40岁以下的团队领导对团队领导作用认识水平低于年龄较大团队领导.

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